一部検査項目の未受診可否

医療機関によって検査項目の一部キャンセルができる場合、できない場合がございます。 ご予約の医療機関にお問い合わせください。 詳細表示

妊娠中の健康診断受診要否

労働安全衛生法で、雇用されている方は1年に1回の「健康診断」を受ける義務が定められており、妊娠されていても受けていただく必要がございます。 健診先の医療機関に妊婦であること必ず伝えていただき、適切な検査項目のみ受けるようにしてください。 詳細表示

健康診断結果の再発行

健康診断結果の再発行につきましては、健康診断を受診された病院へ直接お問い合わせください。 詳細表示

健診の交通費支給・就業時間内受診可否

健康診断にかかる交通費は会社より支給されません。受診時間も就業時間外となります。 詳細表示

健診案内メールの再送依頼

以下の予約専用サイトより、「会社にメールアドレスを登録している方」をクリックしメールアドレスを入力いただくと、ユーザーIDとパスワードが発行されますので、ログイン後、健康診断のご予約が可能です。 年内に受診するようにしてください。 https://secure.apap.jp/pers/usr/g264/lo... 詳細表示

提携外で自費受診する場合の受診要否と結果共有

従業員の健康管理義務がございますため、自己負担で受診いただいたとしても、健診結果のコピーを本社へ送付いただく必要がございます。（産業医の確認も含む） 以下住所まで送付いただければ、キャリアリンクでの健康診断を受診されなくても問題ございません。 【送付先】 〒160-0023 東京都新宿区西新宿２丁目１－１新... 詳細表示

提携外受診の会社負担可否（領収書対応）

提携医療期間以外での健康診断は、自己負担での受診となります。会社負担での受診はできません。 詳細表示

人間ドック等オプション追加（自己負担）

オプションを自己負担で追加することは可能です。 病院によって追加できるオプションや金額は異なりますので、予約時にご確認のうえ、お申し込みください。 詳細表示

雇用期間終了後の会社負担健診可否（予約不可）

キャリアリンクより案内メールが届いている健診対象者であれば、雇用期間終了日中まで受診は可能です。 最終出勤日ではなく雇用期間の終了日までとなり、土日でも問題ございません。 雇用期間内に受診できない場合、健診費用は自己負担となります。 詳細表示

健康診断を受けないことは可能か

会社は、安全配慮義務の観点から従業員に健康診断を受けさせる法的義務があり、従業員側にもそれを受ける権利と義務があります。 必ず受けてください。 詳細表示