限度額適用認定申請書について

限度額適用認定申請書については、下記リンク先より申請をお願いいたします。 https://www2.careerlink.co.jp/forms_request04.html 詳細表示

高額療養費支給申請書について

高額療養費支給申請書については、下記リンク先より申請をお願いいたします。 https://www2.careerlink.co.jp/forms_request04.html 詳細表示

保険料が上がった理由

4月・5月・6月に支払われた給与額に基づいて計算しています。 そのため、昨年と比較して時給が上がっている場合や、残業が多かったなどで4月・5月・6月に支払われた給与額が増額している場合は、保険料も上がります。 詳細表示

退職証明書に退職日は載る？

はい。記載されます。 詳細表示

タイムカードを就業先からFAX送信してよいか

はい。万が一お断りされた場合は担当営業へその旨ご連絡ください。 詳細表示

見直し後保険料の適用期間

見直された標準報酬月額は、翌年の8月まで適用されますが、保険料率の変更により保険料が改定される場合もあります。 また、以下の要件すべてに該当した場合、随時改定（保険料の見直しの制度の一つ）の対象となります。 1.固定的賃金（時給など）の変動があったとき 2.変動月後の継続した3ヶ月の就業日数（有給休暇を含む... 詳細表示

標準報酬月額とは

一定の範囲の報酬（給与）を等級に当てはめ、その範囲に入る給与額を一本化しているのが標準報酬月額です。 詳細表示

医療費のお知らせの概要

ご自身やご家族がマイナ保険証などを使用して健康保険適用で治療などを受けた際に負担した医療費について、協会けんぽが年に1回発行している書類です。 確定申告にて医療費控除を受ける際の添付資料としてご利用いただけます。 詳しくは協会けんぽHPをご確認ください。 協会けんぽHP https://www.kyouka... 詳細表示

契約終了後のマイナ保険証利用可否

契約終了日の翌日以降は当社の契約に伴う資格情報が登録されたマイナ保険証を使用することはできません。 契約終了日の翌日以降に使用した場合は無資格受診となり、医療費の全額を負担していただきます。 詳細表示

一部検査項目の未受診可否

医療機関によって検査項目の一部キャンセルができる場合、できない場合がございます。 ご予約の医療機関にお問い合わせください。 詳細表示